Michigan Addendum

除了yzcca88游戏登录网址员工手册(“手册”)中规定的政策和程序之外, 特定州附录中列出的信息仅适用于在适用附录所在州工作的yzcca88游戏登录网址员工. 国家附录对手册进行如下修改.

 

如本手册与任何适用附录的规定有冲突, 冲突的解决方法如下:

 

  • 如果学校提供的福利比适用附录中提供的福利更慷慨, 大学将为员工提供更慷慨的福利，除非该福利受到法律(如法律)的限制.g.(指科罗拉多州的居民或雇员).

 

  • 如果学校的政策或程序为员工提供了比适用附录所规定的更多的保护, 大学更具保护性的政策或程序将适用于大学内部流程, 适用的附录中规定的政策或程序将适用于适用的州或地方机构的外部诉讼.

 

For example, if the University’s 歧视及骚扰政策 包含比特定状态提供的更多的受保护状态, 大学的歧视和骚扰政策以及平等机会办公室制定的适用程序 & 第九条(EOIX)将适用于向EOIX提交的报告或投诉.  向州或地方民权机构投诉, 国家附录所提供的保护将适用.

 

Employees with yzcca88游戏登录网址手册或任何适用附录的问题，请联系他们的人力资源合作伙伴 AskHRPartners@geo-drillchina.com.

 

Michigan

 

Civil Air Patrol Leave

 

作为民用空中巡逻队志愿成员的密歇根州雇员可能会无薪休假，以应对州长或美国总统宣布的紧急情况. 在yzcca88游戏登录网址开始工作或加入民用空中巡逻后30天内, 经过培训并有资格提供紧急服务的员工必须通知yzcca88游戏登录网址，他们可能会被叫到紧急情况.

 

根据本政策，员工必须向yzcca88游戏登录网址提供休假的合理提前通知 the dates they will be absent. yzcca88游戏登录网址可以要求学生提供合理的证明文件，以反映请假的必要性, including 核查来自民用空中巡逻人员的紧急情况需要为其志愿服务. yzcca88游戏登录网址不会歧视或报复任何根据本政策请假的员工.

 

员工可以在本政策规定的无薪休假期间使用可用的假期或带薪病假.

 

Domestic Violence Leave

 

密歇根员工(i)每周工作至少25小时，(ii)主要工作地点在密歇根的员工有资格根据大学的带薪病假政策休家庭暴力假. 如果雇员或其家庭成员是家庭暴力的受害者, the employee may use paid sick leave to obtain services from a victim services organization; relocate due to domestic violence or sexual assault; obtain legal services; or participate in any civil or criminal proceedings related to or resulting from the domestic violence or sexual assault.

 

Under the paid sick leave policy, “家庭成员”是指血缘关系, adopted or foster child; a stepchild, legal ward, or child to whom the eligible employee stands in loco parentis; a biological parent, foster parent, stepparent, adoptive parent, or  legal guardian of an eligible employee or an their spouse; an individual who stood in loco parentis to the eligible employee when they were a minor child; an individual to whom the eligible employee is legally married under the laws of any state; a grandparent; a grandchild; or a biological, foster, or adopted sibling.

 

员工必须遵循资格, notice, 以及大学病假政策的其他条款和条件，用于家庭暴力假.

 

Crime Victim Leave

 

密歇根州的雇员如果是犯罪的受害者，可以不带薪休假去法庭接受传票, court order, 或检察官要求出席或作证与对雇员犯下的罪行有关的刑事诉讼. 作为受害人代表的雇员也可以在受害人作证时无薪休假参加法庭诉讼.

 

For purposes of this policy, a “victim representative” is (i) the guardian or custodian of a child of a deceased victim if the child is under 18 years of age; (ii) the parent, guardian, or custodian of a victim of an assaultive crime if the victim is under 18 years of age; or (iii) a person designated to act in place of a victim of an assaultive crime while the victim is physically or emotionally disabled.

 

根据这项政策，员工必须提前合理通知yzcca88游戏登录网址需要休假, if practicable. 如果提前通知不可行，员工必须尽快提供通知. yzcca88游戏登录网址可能会要求学生提供请假所需的合理文件.

 

yzcca88游戏登录网址将根据本政策对所有与员工休假相关的信息进行保密. yzcca88游戏登录网址不会歧视或报复员工根据本政策请求或休假. 员工可以在本政策规定的无薪休假期间使用可用的假期和/或带薪病假.

 

平等就业和反歧视政策

 

这只是yzcca88游戏登录网址的一段摘录 不歧视声明和歧视与骚扰 策略，其中包含以斜体显示的特定于州的信息. 详情请参阅完整的保单.

 

yzcca88游戏登录网址是一个机会均等的雇主，根据成绩和大学的需要做出雇佣决定. 创造一个包容和专业的环境，让员工感到舒适, safe, 没有不恰当和不尊重的行为是大学的核心价值观之一.

 

yzcca88游戏登录网址在就业的任何方面都没有歧视, including recruiting and hiring, job assignment, compensation, opportunities for advancement, promotion, transfers, evaluation, benefits, training, discipline, and termination), 它也不能容忍任何人的骚扰, including, co-workers, supervisors, and third parties, 基于下列受保护特征: In Michigan: religion, race (including hair texture, hair type, 还有保护性发型，比如编辫子, locks, 以及历史上与种族有关的曲折), color, national origin, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, height, weight, familial or marital status, pregnancy, 以及分娩或相关的医疗状况

 

有关密歇根州民权部办公室的信息可在以下网站找到 http://www.michigan.gov/mdcr or by calling 800-482-3604.

 

Jury Duty Leave

 

yzcca88游戏登录网址鼓励所有员工报到陪审义务，并为密歇根州的员工提供无薪陪审义务. 当陪审员的假是没有报酬的, 免薪雇员在工作的任何一周都不会减薪，也不会错过陪审义务的时间.

 

在收到陪审团义务的传票后, 员工必须尽快通知yzcca88游戏登录网址. yzcca88游戏登录网址可以在法律允许的范围内要求合理的陪审团义务服务文件. yzcca88游戏登录网址将不予开除, discipline, retaliate against, coerce, 或以其他方式惩罚因应陪审团义务而缺席司法程序的员工.

 

yzcca88游戏登录网址规定，不履行陪审义务的时间必须用于工作. However, 陪审义务和工作的总时数不得超过雇员的正常日常工作时数或超出正常下班时间.

 

员工可以在本政策规定的无薪休假期间使用可用的假期和/或带薪病假.

 

Meal and Rest Breaks

 

在密歇根州，未满18岁且在工作日连续工作超过5小时的非免税雇员有权并有望获得无薪休假, off-duty, 30-minute meal break. 员工在用餐休息时间将被免除所有职责，并在此期间自由离开场所. 不吃饱饭是违反yzcca88游戏登录网址政策的, 哪些因素可能使员工受到纪律处分, 可能包括终止雇佣关系.

 

Paid Sick Leave

 

根据这项政策，每周工作至少25小时且主要工作地点在密歇根州的员工有资格享受带薪病假.

 

员工每工作35小时可享受1小时的带薪病假, up to a total of 40 hours per year. 出于以下原因，员工每年最多可享受40小时的带薪病假:

 

  • Mental or physical illness, injury, 或雇员或其家庭成员的健康状况, 包括获得医疗诊断, care, treatment, or preventative medical care;

 

  • 如果雇员或其家属是家庭暴力或性侵犯的受害者:

 

    • 从受害者服务机构获得服务;

 

    • 因家庭暴力、性侵害而搬迁的;

 

    • Obtain legal services; or

 

    • 参与与家庭暴力或性侵犯有关或由家庭暴力或性侵犯引起的任何民事或刑事诉讼;

 

  • 如果雇员的主要工作场所或儿童的学校或照料场所因公共卫生紧急情况而根据公职人员的命令关闭;

 

  • To quarantine after exposure to a communicable disease, as recommended by health authorities; or

 

  • 法律规定的其他事由.

 

Under this policy, “家庭成员”的意思是:亲生的, adopted or foster child, stepchild or legal ward, or a child to whom the eligible employee stands in loco parentis; biological parent, foster parent, stepparent, or adoptive parent or a legal guardian of an eligible employee or an eligible employee's spouse or an individual who stood in loco parentis when the eligible employee was a minor child; individual to whom the eligible employee is legally married under the laws of any state; grandparent; grandchild; or biological, foster, or adopted sibling.

 

雇员有权在入职第90天开始使用累算带薪病假, 在此之后，他们可以使用带薪病假，因为它是应计的. 员工可以请病假，每次不少于一小时. 员工每年最多可以保留40小时的病假.

 

如果需要带薪病假是可以预见的, 员工必须合理地提前通知yzcca88游戏登录网址，并在不过度干扰yzcca88游戏登录网址运营的情况下，做出合理的努力来安排病假的使用. 如果需要带薪病假是不可预见的, 雇员必须在切实可行的情况下尽快提供休假的通知. 如果员工连续缺勤三天或以上, yzcca88游戏登录网址可能需要合理的文件证明带薪病假已用于本政策中规定的目的.

 

病假在任何缺勤期间不累积. yzcca88游戏登录网址可能会禁止员工在任何关闭期间请病假, except as prohibited by law. 任何未使用的病假将在终止雇佣关系时不予支付. 如果员工从yzcca88游戏登录网址离职，并在离职之日起一年内被重新聘用, 他们在离职时已获得但未使用的带薪病假将被恢复.

 

滥用本组织的病假政策是不诚实的，可能导致解雇. 根据这项政策，员工不需要在休假时找到自己的替代者. yzcca88游戏登录网址不会因员工使用, or attempt to use, sick days. In addition, 员工不会因投诉违反带薪病假法而受到报复, 在涉嫌违反带薪病假法律的调查或起诉中给予合作, or opposing any policy, practice, 或任何适用的带薪病假法律禁止的行为.

 

Social Security Privacy Policy

 

yzcca88游戏登录网址致力于维护所有社会安全号码(ssn)的机密性。, 并实施保障措施，禁止非法披露信息，并限制只有获得授权的员工才能访问. 包含ssn的文件在处理前将不可读, 而数字文件将被擦除使用数据破坏方法，防止数据恢复. 违反这一政策可能导致纪律处分，可能包括解雇.

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